Facilitacijske tehnike

1. Tehnike facilitacije

Facilitacija je metoda sustavnog upravljanja sastancima većeg broja sudionika kako bi ona rezultirala dolaskom do željenih ciljeva. To ne podrazumijeva samo osmišljavanje njegove strukture i vođenje, nego i intervenciju u procese za vrijeme trajanja sastanka. Najveći dio facilitacijskih tehnika može se primijeniti i u fizičkom i u online okruženju, no neke je potrebno dodatno prilagoditi.

Slijede primjeri tehnika facilitacije prema NOAA priručniku za planiranje i facilitaciju učinkovitih sastanaka:

Razlika između moderiranja i facilitacije

Facilitacija i moderiranje dvije su različite, ali komplementarne uloge u vođenju grupe studenata. Facilitacija se odnosi na proces vođenja i usmjeravanja grupnog učenja tako da sudionici sami aktivno istražuju, razmjenjuju ideje i zajednički dolaze do zaključaka. Facilitator potiče sudjelovanje, postavlja pitanja i stvara poticajno okruženje, ali ne nameće sadržaj ni rješenja. Moderiranje, s druge strane, podrazumijeva upravljanje komunikacijom i organizacijom rasprave, održavanje reda i usmjerenosti teme i intervenciju kad je to potrebno. Dok je facilitator više usmjeren na proces učenja i dinamiku grupe, moderator se fokusira na strukturu, pravila i tehnički tijek interakcije.